™직원들이 더 빨리 생산성을 발휘할 수 있나요?
학습 활동을 역할 요구 사항, 사전 지식 및 입증된 진행 상황에 연결합니다.
서비스/교육 및 적응형 학습
지식을 쌓으세요.
자신감을 키우세요.
개인, 역할, 업무에 맞게 학습을 조정합니다. 직원들이 더 빨리 자신감을 갖고 지침을 반복하고, 실수를 수정하고, 지원을 기다리는 데 소요되는 시간을 줄일 수 있도록 도와주세요.
비즈니스 가치
대답할 가치가 있는 질문.
관리자는 동일한 작업을 재교육하는 데 어디에서 시간을 소비합니까?
실용적인 가이드와 안내된 실습을 만든 다음 피드백을 사용하여 반복되는 격차를 해결합니다.
학습은 어떻게 서비스 품질과 성장을 지원합니까?
서비스를 지속적으로 제공하고 가용 용량을 효과적으로 사용하는 데 필요한 기술과 교육을 연결합니다.
우리가 도울 수 있는 곳
역할 기반 적응형 학습
학습자의 책임과 진행 상황에 맞춰 시작 레벨, 속도, 연습, 피드백을 조정하세요.
보고 기술
보고 질문을 정의하고, 정보를 선택하고, 쿼리 또는 보고서를 실행하고, 출력을 해석하는 방법을 가르칩니다.
시스템 채택
직원이 시연 및 실습 안내를 통해 새로운 화면, 작업 흐름 및 책임을 배울 수 있도록 도와주세요.
재사용 가능한 학습 자료
지속적인 학습을 지원하는 명확한 지침, 연습, 참조 가이드 및 리소스를 만듭니다.
조직 전체의 정렬
역할, 부서, 기술 및 서비스 제공의 변화에 맞춰 학습을 조정하세요. 조직이 성장할 때 팀 간 핸드오프와 직원에게 필요한 지식을 포함합니다.
우리의 접근 방식
연결된 사고.
실제 적용.
학습은 실제 책임을 반영할 때 가장 잘 작동합니다. 우리의 접근 방식은 명확한 설명, 안내된 연습 및 피드백을 결합하여 이해가 발전함에 따라 속도와 내용을 조정합니다.
정말 대단한 약혼이네요
다음을 포함할 수 있다
귀하의 프로젝트에 대한 인도물이 선택되고 합의됩니다.
- 청중별 코스 개요 및 학습 목표.
- 안내된 연습 및 실제 참고 자료.
- 피드백 및 후속 지시에 대한 계획입니다.
- 비즈니스 가치를 검토하기 위해 합의된 기준선과 실제 조치입니다.
값을 정의한다.
변화를 측정한다.
적응형 학습은 학습자에게 콘텐츠, 속도, 연습 및 피드백을 조정하는 것을 의미합니다. 이는 자동화된 학습 플랫폼이 이미 사용 가능하다는 것을 의미하지 않습니다.
귀하의 목표에 맞게 선택된 가능한 조치는 다음과 같습니다.
- 역할별 역량을 입증하는 시간
- 감독자 지원 시간 및 반복되는 오류
- 작업 완료, 신뢰도 및 서비스 품질 확인
우리는 시작점을 설정하고 목표에 동의하며 구현 및 지속적인 비용과 함께 결과를 검토합니다. 릴리스된 시간은 용량을 생성합니다. 자동으로 현금을 절약하는 것은 아닙니다. 수익 기회는 이를 제공하는 비용과 함께 평가됩니다.
명확한 출발점
교육 콘텐츠, 전달 형식, 전제 조건 및 세션 길이는 각 참여에 대해 합의됩니다. Echo One, Mandarin English 및 China Bridge Translation은 향후 계획으로 남아 있습니다. 우리는 이정표에 동의하고 종속성을 추적하며 준비 상태를 검토하여 작업이 계획된 완료 날짜를 향해 진행되도록 합니다. 필요한 검증이나 직원 준비를 우회하지 않고 제공을 가속화할 수 있는 기회를 평가합니다.
AI는 현재 연구, 개발 및 문서화를 지원합니다. 사람의 검토와 합의된 데이터 경계가 사용을 안내합니다.